Lagen om sjuklönen reglerar anställdas rättigheter och skyldigheter när de blir sjuka att behålla lön och andra anställningsförmåner (sjuklön)
Lagen beskriver sjuklön, sjuklöneperiod, sjukanmälan etc.
*******************************
Den anställde har 80% i sjuklön för varje arbetsdag (förutom karensdagen).
Du räknar ut sjuklönen för dag 2-14
80% x (månadslönen x 12)/(52x veckoarbetstiden) x antalet frånvarotimmar.
Från dag 15 gör man vanligtvis löneavdrag per kalenderdag dvs (månadslönen x 12)/365
Ladda ner lagen om sjuklönen